なぜ社員の意識は変わらないのか―「勝ち組」企業の現場に学ぶ6つの人材育成法則
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人気ランキング ： 50,039位
定価 ： ￥ 1,365
販売元 ： PHP研究所
発売日 ： 2003-05 |
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成功事例が多く、わかりやすい |
とかくトップは、ムチの手段は心得ていても
アメの手段を知らないと思っていますが
この本には アメの手段が明確にしかも多く書かれています
また、働けではなく こういうふうに行動するというように
具体的に明記されており、わかりやすい
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本書のレビュー |
本書を読んだ後、「ローマは一日にしてならず」という格言を思い起こした。世間で「勝ち組」と呼ばれる企業についても、日々地道な努力を継続してきた結果が好業績につながったのである。その地道な努力は社員個々の情熱により生まれるものである。
企業において社員の意識を変え、行動に移すためには「継続」と「動機づけ」が大切である。本書では社員の意識を変えることに成功した「生の言葉」が数多くの事例とともに掲載され、著者の解説が付されている。現場の生々しい事例に触れることで、「このような言葉が社員の意識を変えるのか」、「こうすれば社員の意識は変わるのか」ということに気付かせてくれる。上っ面だけのテクニックではなく、厳しくも気持ちのこもった温かい言動こそが社員の心の琴線に触れ、その浸透が組織全体の変化につながることが理解できる。
